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Notre partenaire Bart Verreydt sous les feux de la rampe dans Bloovi : "Aider les gens et les entreprises dans leur développement me donne de l'énergie positive".

Après plus de 22 ans dans le monde de l'entreprise, de responsable marketing pour Benelux à vice-président pour l'EMEA, Bart Verreydt (46 ans) a choisi une aventure entrepreneuriale à temps plein en 2021. Avec sa société de gestion, BoostR, il guide les start-ups, les scale-ups et les entreprises familiales dans leur expansion (internationale) et leur développement de croissance durable. Un an plus tard, il a co-fondé la start-up de santé Bouncer, qui crée des outils AVD avec et pour le secteur de la santé et les commercialise en Europe de l'Ouest. À l'été 2022, Verreydt a participé au rachat de CrossInt, une société de conseil spécialisée dans la recherche de cadres, le recrutement externalisé, la gestion intérimaire de cadres et le conseil en leadership, opérant à l'échelle internationale.

Quelle est la plus grosse erreur que vous ayez commise jusqu'à présent?

"J'ai commis plusieurs erreurs, et ce n'est pas grave car j'ai appris de chacune d'entre elles, et c'est ainsi que l'on avance. Si je devais en nommer une, c'est que j'ai longtemps considéré le networking comme quelque chose de négatif, plus tôt comme avoir besoin de quelque chose de quelqu'un. Par conséquent, je ne me suis pas beaucoup concentré sur le networking au cours des dix premières années de ma carrière, et cela a peut-être ralenti mon développement."

"Le networking peut être une excellente source de nouvelles perspectives et d'idées qui peuvent vous aider dans votre rôle. L'échange d'informations sur les défis, les expériences et les objectifs est un avantage significatif du networking, car il vous apporte de nouvelles idées, des choses auxquelles vous n'auriez peut-être pas pensé autrement. Élargir vos contacts peut ouvrir des portes à de nouvelles opportunités commerciales, des perspectives de carrière, une croissance personnelle ou simplement de nouvelles connaissances."

"Il y a quelques années, j'ai lu la citation: 'votre réseau est votre valeur nette', et je suis tout à fait d'accord. Le fait que je puisse rencontrer de nombreuses nouvelles personnes et dirigeants d'entreprise et jouer un rôle de connexion entre toutes ces parties afin de renforcer les activités de chacun et de créer les synergies nécessaires est incroyablement enrichissant et contribue largement à mon bonheur au travail et à mon énergie positive."

"Il s'avère que beaucoup des entrepreneurs avec lesquels j'ai discuté au cours des dernières années ont parfois trouvé difficile de partager leur projet, leur 'bébé', avec d'autres. Cependant, l'expérience m'a appris que l'on ne peut pas tout faire soi-même, et on est mieux entouré des bonnes personnes complémentaires qui vous complètent de sorte que 1 + 1 équivaut vraiment à 3."

"Construisez un réseau - international ou diversifié - sur lequel vous pouvez compter et qui peut également servir de levier pour votre croissance future. Les différentes perspectives et opinions mèneront à des discussions constructives et plus riches qui aboutiront incontestablement à de nouvelles idées, de meilleures décisions et souvent à un succès plus rapide et plus durable!"

Quelle est votre qualité entrepreneuriale la plus importante?

"Je pense que c'est un mélange de passion, de détermination, d'enthousiasme, de persévérance et de résilience. En tant que dirigeant d'entreprise et entrepreneur, j'ai souvent été confronté à des obstacles, des défis ou des difficultés. La capacité à persévérer et à aller de l'avant peut faire la différence entre abandonner et réussir. Pouvoir équilibrer la vision et la stratégie d'une part, et l'exécution disciplinée et l'action de l'autre, est quelque chose que je trouve personnellement agréable et important."

"Au fil des ans, j'ai appris qu'il faut savoir quand 'le bien est suffisamment bien' et avoir le courage de suivre son intuition ou de prendre un risque calculé"

"Tout aussi important : trouver le bon équilibre entre l'analyse et la justification d'une part, et l'intuition et le feeling d'autre part. GEMO", m'a dit un jour un ancien collègue américain : "Good Enough, Move On". Au fil des ans, j'ai appris qu'il faut savoir quand ce qui est bon est 'assez bon' et qu'il faut alors oser se fier à son intuition ou prendre un risque calculé".

En qui ou en quoi avez-vous récemment investi?

"On pourrait décrire mon saut de ma cage dorée comme un investissement en moi-même. Je vois trop souvent de gens qui se concentrent principalement sur la gestion de leur carrière et moins sur leur vie plus générale ou leur santé. J'en ai aussi pris conscience au cours des dernières années de ma carrière internationale en entreprise, alors après mûre réflexion, j'ai choisi mon propre bonheur."

"Je gagne beaucoup moins, mais je m'amuse tellement plus. De plus, je peux maintenant mieux réaliser mon objectif d'être utile et de laisser une partie de 'l'héritage' en donnant à la société et en partageant mes connaissances et mon expérience avec les autres."

Quelle est votre idée du bonheur au travail?

"Le développement personnel et le facteur humain sont deux ingrédients très importants pour mon bonheur au travail. Je suis une vraie personne 'humaine', c'est pourquoi mes activités entrepreneuriales principales se trouvent dans le 'business des personnes'. Chez Bouncer, je peux contribuer en augmentant l'autonomie et la dignité des patients et des personnes âgées grâce à nos outils inclusifs au quotidien, sans stigmatisation. Aider à améliorer le secteur de la santé et être en mesure de redonner à la communauté me tient à cœur et me procure beaucoup de satisfaction."

"Tout comme mes activités chez Cross International. Une entreprise peut avoir le meilleur produit ou la meilleure technologie, ou le brevet le plus innovant, mais si vous n'avez pas les bonnes personnes motivées, vous n'irez nulle part. Les entreprises prospèrent là où les gens prospèrent, c'est notre philosophie. Je n'aime pas utiliser le mot 'chasseur de têtes' car je crois qu'on ne peut pas attraper le talent. Cependant, vous pouvez inviter les talents à un objectif en lequel ils croient eux mêmes."

"C'est pourquoi nous ne chassons pas les têtes, mais nous inspirons les esprits. C'est pourquoi nous parlons aux candidats de leur développement et de leur carrière, pas seulement d'un emploi. Pouvoir contribuer à cela et aider tant de personnes différentes avec des antécédents différents dans leur développement et trouver les pièces manquantes du puzzle organisationnel pour des entreprises de différentes tailles dans différents secteurs, pays et cultures est extrêmement enrichissant et me procure beaucoup d'énergie positive !"

Qui ou quoi vous donne un sourire irrésistible?

"Nous recevons régulièrement des emails chez Bouncer de la part de personnel soignant ou de membres de la famille de patients qui utilisent nos outils et qui veulent nous remercier pour l'effet positif et le sourire que nous apportons souvent aux visages de ces patients. C'est très gratifiant et procure une sensation chaleureuse de lire l'impact que nos produits ont sur la vie des gens. Après tout, c'est pour cela que nous le faisons!"

Quelle est votre devise préférée?

"Alors je choisis une citation de James Dean: 'Rêve comme si tu vivais éternellement, vis comme si tu mourais aujourd'hui'. Cette devise encourage une approche équilibrée de la vie et peut s'appliquer aussi bien sur le plan personnel que professionnel. D'une part, vous devriez oser rêver grand, avoir de grandes ambitions, fixer des objectifs à long terme et poursuivre un sentiment de possibilités illimitées sans limites. D'autre part, elle encourage à vivre dans le moment présent, à tirer le meilleur parti de chaque jour et à vivre avec un sentiment d'urgence et de but."

"Cette devise m'encourage à vivre authentiquement, à poursuivre mes passions et mes rêves, et à donner la priorité aux choses qui sont vraiment importantes pour moi, afin que je puisse mener une vie significative et satisfaisante."

Quelle est votre activité préférée?

"Je suis passionné par la santé préventive et j'ai une vision assez holistique de la définition de la santé et du bien-être. Je crois fermement en 'un esprit sain dans un corps sain'. Je considère la santé comme la somme de quatre facteurs interconnectés : la nutrition, le sommeil, la relaxation mentale et l'activité physique. Ce n'est que lorsque ces quatre éléments sont en équilibre que l'on peut se sentir en bonne santé et bien dans sa peau."

"Alors, j'apprécie de m'occuper de tous les aspects de la santé et de beaucoup lire à ce sujet. Mais si je devais choisir une activité préférée, je choisirais mon exutoire principal, qui est la course à pied. J'ai toujours été joueur de football, mais après une blessure, j'ai découvert la course à pied il y a une quinzaine d'années et j'ai depuis couru quelques marathons. Ces dernières années, je suis passé au 'trail running' car j'ai découvert que courir en pleine nature avait un double effet positif pour moi ! En courant, je me détends complètement et je peux vider mon esprit, et les idées (professionnelles) les plus créatives me viennent spontanément... Je peux vraiment le recommander à tout le monde!"

Lien vers l'article de bloovi (en néerlandais)